AVIS D’APPEL A CANDIDATURE N° 520/01/2020 POUR LE RECRUTEMENT D’UN ASSISTANT DU DIRECTEUR DES OPERAT

Sous la responsabilité du Directeur des Opérations, son Assistant aura la responsabilité générale d’assister le Directeur dans la gestion quotidienne et particulièrement celle des dossiers de demande de financement et autres dossiers administratifs.  A cet effet, il devra appuyer la Direction dans le suivi du processus des cycles des projets  et des autres dossiers administratifs. 1.     Tâches  -        Assurer le classement  et le suivi des dossiers de financement soumis à la Banque par les  promoteurs des projets ; -        Appuyer la Direction à la rédaction de demande des documents des projets (projet des lettres, note conceptuelle, termes de référence, Protocole d’entente etc.)  en fonction des directives données ; -        Assurer l’interface entre la Direction des Opérations avec les autres services de la Banque ; -        Exploiter les dossiers de demande des crédits et formuler les recommandations idoines au Directeur en vue d’accélérer le processus d’évaluation des projets ; -        Participer aux réunions  et rédiger les rapports ou compte-rendu y relatives ; -        Assister les Experts-Consultants extérieurs et les autres fonctionnaires dans la recherche des  données à exploiter pour le compte de la Direction ; -        Effectuer toutes autres tâches lui confiées par la hiérarchie. 2.     Profil et compétences du (de la) candidat(e)   -        Etre titulaire d’un diplôme de licence en Economie appliquée ou  Administration des projets  de développement ou tout autre diplôme équivalent dans un autre domaine similaire ; -        Etre âgé(e) de 25 ans au moins et de 40 ans au plus -        Justifier d’une expérience professionnelle suffisante (2 ans minimum) dans la gestion du cycle des projets  préférablement dans une Institution financière de développement ; -        Avoir une grande capacité rédactionnelle ; -        Avoir une connaissance parfaite du français ; la connaissance de l’anglais étant considérée comme un atout, -        Avoir une bonne capacité d’innovation, d’organisation et d’autonomie ; -        Avoir une bonne capacité d’analyse des dossiers ; -        Avoir une grande capacité de travailler en équipe ; -        Disposer de bonnes aptitudes sociales et être doté(e) d’une aisance relationnelle ; -        Connaissances de l’outil informatique et particulièrement la bureautique (Word, Excel, PowerPoint entre autres) indispensable ; -        Avoir un esprit de créativité, de curiosité intellectuelle, d’initiative etc. ; -        Avoir la capacité de travailler sous pression.

Sous la responsabilité du Directeur des Opérations, son Assistant aura la responsabilité générale d’assister le Directeur dans la gestion quotidienne et particulièrement celle des dossiers de demande de financement et autres dossiers administratifs.  A cet effet, il devra appuyer la Direction dans le suivi du processus des cycles des projets  et des autres dossiers administratifs.

1.     Tâches 

-        Assurer le classement  et le suivi des dossiers de financement soumis à la Banque par les  promoteurs des projets ;

-        Appuyer la Direction à la rédaction de demande des documents des projets (projet des lettres, note conceptuelle, termes de référence, Protocole d’entente etc.)  en fonction des directives données ;

-        Assurer l’interface entre la Direction des Opérations avec les autres services de la Banque ;

-        Exploiter les dossiers de demande des crédits et formuler les recommandations idoines au Directeur en vue d’accélérer le processus d’évaluation des projets ;

-        Participer aux réunions  et rédiger les rapports ou compte-rendu y relatives ;

-        Assister les Experts-Consultants extérieurs et les autres fonctionnaires dans la recherche des  données à exploiter pour le compte de la Direction ;

-        Effectuer toutes autres tâches lui confiées par la hiérarchie.

 

2.     Profil et compétences du (de la) candidat(e)

 

-        Etre titulaire d’un diplôme de licence en Economie appliquée ou  Administration des projets  de développement ou tout autre diplôme équivalent dans un autre domaine similaire ;

-        Etre âgé(e) de 25 ans au moins et de 40 ans au plus

-        Justifier d’une expérience professionnelle suffisante (2 ans minimum) dans la gestion du cycle des projets  préférablement dans une Institution financière de développement ;

-        Avoir une grande capacité rédactionnelle ;

-        Avoir une connaissance parfaite du français ; la connaissance de l’anglais étant considérée comme un atout,

-        Avoir une bonne capacité d’innovation, d’organisation et d’autonomie ;

-        Avoir une bonne capacité d’analyse des dossiers ;

-        Avoir une grande capacité de travailler en équipe ;

-        Disposer de bonnes aptitudes sociales et être doté(e) d’une aisance relationnelle ;

-        Connaissances de l’outil informatique et particulièrement la bureautique (Word, Excel, PowerPoint entre autres) indispensable ;

-        Avoir un esprit de créativité, de curiosité intellectuelle, d’initiative etc. ;

-        Avoir la capacité de travailler sous pression.